製造業
（約3年支援／従業員25名）
企業情報
約3年支援／従業員25名
エリア： 大阪本社・奈良支店
エリア： 大阪本社・奈良支店
課題
- 採用担当者が不在
- 小規模事業所のため求人を出しても応募が集まらない
- 人材紹介を利用するもマッチングが上手くいかず、採用コストが高騰
- 社風は良いが、まずは「知ってもらうこと」自体が課題
支援内容
- 求人原稿のブラッシュアップ
- 求人媒体の企業アカウント整備・運用代行
- これまで社長が個人で行っていた会社説明会の内容を整備し、実施を代行
- 面接設定などの媒体管理、内定者フォロー面談の実施
- 入社後の社員面談、採用SNS記事の作成
実績
- 新卒採用を毎年2〜3名で安定的に実現
- 支援前：人材紹介利用で採用単価80万円／人
- 支援後：無料媒体のみで毎年2名の採用充足を達成
- 現在は新卒採用支援をほぼ完了し、中途採用・育成支援へシフト
- 入社後のキャリアアップ面談により、新卒定着率100％を維持
